东(dong)莞厂服怎样(yang)设计才(cai)能让员工爱穿技巧呢？

　　​除了少数价格贵的厂服，如特定的(de)礼仪服(fu)．特种服外，大多数要求其具有(you)合理的价格性能比，即与(yu)设(she)计选(xuan)用的面料(liao)档次．款式复杂程度(du)．工艺制作难度等方面综合相比，东莞厂服怎样设计才能让员工爱穿。下面跟着小编来了解一下：
一些(xie)比较大的企业在(zai)进行东莞厂服设计(ji)时，会根据公司的(de)产(chan)品或企业文(wen)化找一个专门的设计师进行设计，厂服(fu)设计出的图案不是简单的元素积累，而是通过形式的转换，在整体(ti)中融入。

当(dang)然，企业也可以根据不(bu)同的性别或部门进行设计。很(hen)容易理解不同的部(bu)门，每个部门都有不同的功能。每(mei)个部门(men)设计不同(tong)的制服可以(yi)提高(gao)部门之间的凝(ning)聚力(li)和工作效率。

但是针对不同性别设计的不同服装是什么呢?其实很简单,因为性别不同,男(nan)性(xing)和(he)女性的体形曲线也有一些差异,女(nv)性的身(shen)体曲线(xian)可(ke)以更加明显,当事业(ye)东莞(guan)厂服设(she)计如此(ci),几个(ge)温(wen)柔、美丽的曲线被添加在整体设计(ji)的情(qing)况下不会改变。

和(he)厂服的设计还需要考虑在衬衫的风格和颜色,风格(ge)是不同的,模式把帽衫是(shi)不同的,就像厂服衬衫的底部的连帽衫,不能打印模式在颈部的位置,因为(wei)会有一顶帽子。设计的整体颜色也应该(gai)选择和底衫的(de)颜色相呼应,这样才不会让人觉得(de)很突然,员工(gong)才能像这(zhe)样时尚好看的厂服。